рекрутер
Как меняется рынок подбора персонала в ИТ и промышленности: инструменты, подходы и роль кадровых агентств
Подбор персонала в 2026 году переживает заметную трансформацию: компании одновременно сталкиваются с дефицитом квалифицированных специалистов и ростом требований к скорости найма. Особенно остро это ощущается в ИТ-сфере, промышленности и логистике — от разработчиков и DevOps-инженеров до специалистов по эксплуатации оборудования и аналитиков данных. Для технологических проектов, о которых часто пишут на профильных ресурсах, вопрос команды
IT-рекрутер: как начать осваивать профессию с нуля
Для многих неподготовленных ИТ-индустрия является «загадочным миром гениев-интровертов». В такой позиции предприятиям не обойтись без профессионала, который умеет взаимодействовать с айтишниками, знает все пароли и явки, способен трезво оценить навыки кандидатов на вакансию с самыми специфическими требованиями. Им и является IT рекрутер. IT рекрутинг не только закрывает потребности компании в опытных мастерах. Он приносит рекрутеру
